Надежден медицински персонал, готов за Вашия екип

Ако кандидат напусне програмата преди започване на работа без основателна причина или напусне работата през първите четири седмици по причини, за които Вие не носите отговорност, осигуряваме заместник без допълнително възнаграждение за посредничество. Вече платеното за първия кандидат се приспада. Ако кандидат не издържи езиковия изпит, продължаваме подготовката му без допълнителни разходи за Вас, докато го издържи. Точните условия са в рамковия договор.

Подготвяме кандидатите така, че при пристигането да имат езиковото ниво, изисквано от германските разпоредби и от конкретната позиция — обикновено B1 или B2 по Общоевропейската езикова рамка (CEFR), включително медицински немски (Fachsprache). Нивото се доказва с международно признат сертификат — по правило австрийската диплома по немски език (ÖSD) или изпит на Goethe-Institut. Тъй като германските органи по правило не признават сертификати telc, придобити извън Германия, кандидатите полагат изпит telc само по изрично желание на работодателя. Точното целево ниво съгласуваме с изискванията на Вашето заведение и на компетентната камара преди окончателното назначаване.

Подготвяме документите за признаването (Anerkennung) и визата заедно с кандидатите, организираме превода и заверката и проверяваме дали всичко е пълно; документите се подават от кандидатите. Вие поемате само стъпките, които работодателят трябва да извърши в Германия: заявлението за предварително одобрение от Федералната агенция по заетостта (Vorabzustimmung) и, ако желаете, започването на ускорената процедура за квалифицирани специалисти. Курсът по немски се провежда от собствената ни школа и е безплатен за кандидата. Таксите за процедурата по признаване се плащат от работодателя. Кандидатите плащат превода, заверката, визата и таксата за изпита, освен ако не поемете тези разходи като част от Вашето предложение.

Покриваме целия спектър от медицински профили от бивша Югославия: медицински сестри и сестрински персонал, лекари (общопрактикуващи и специалисти), фармацевти, рехабилитатори и помощник-персонал за грижи. Работим чрез целенасочен подбор: не поддържаме готов списък с кандидати, а подбираме за всеки работодател според неговите нужди. Затова броят на кандидатите и сроковете зависят от търсения профил, целевото езиково ниво и времевата рамка и се договарят за всеки проект поотделно — от единични назначения до организиран групов подбор. Още на въвеждащата среща Ви даваме реалистична оценка въз основа на конкретните Ви изисквания.

Да. Работим еднакво с големи клиники и с по-малки домове за възрастни хора, частни практики и заведения с индивидуални нужди. За по-малките заведения адаптираме процеса така, че да остане прост, а Вашият екип да има възможно най-малко административна работа: ние поемаме подбора, подготовката на кандидатите и координацията. Всяко сътрудничество започва с безплатна въвеждаща консултация, в която определяме нуждите Ви, независимо от броя на позициите.